Thị trường lao động quý III/2025 dự báo duy trì ổn định, nhưng yêu cầu về kỹ năng của doanh nghiệp sẽ tăng cao. Khoảng cách cung – cầu vẫn tồn tại với chênh lệch về phúc lợi, ổn định và lương cao. Doanh nghiệp cần tối ưu hóa chiến lược tuyển dụng và đầu tư vào đào tạo kỹ năng. Người lao động cần linh hoạt, phát triển kỹ năng và sử dụng công cụ tìm việc.
Đào tạo kỹ năng
-
-
Hội thảo “KMOLs – Đào tạo kỹ năng truyền thông dành cho chuyên gia y tế tạo ảnh hưởng xã hội” do Bệnh viện Trung ương Huế, Bệnh viện Đại học Y Dược TP.HCM và Đại học RMIT Việt Nam phối hợp tổ chức. Sự kiện này hướng đến phát triển đội ngũ chuyên gia y tế có khả năng truyền thông chính thống, cập nhật công nghệ và đổi mới cách tiếp cận cộng đồng. Thông qua chương trình, các chuyên gia y tế như bác sĩ, điều dưỡng, dược sĩ… có cơ hội nâng cao kỹ năng truyền thông, giúp tiếng nói y khoa chính thống tiếp cận gần hơn với người dân.
-
Báo Kiểm toán khai mạc lớp đào tạo “Kỹ năng MC – Dẫn tọa đàm truyền hình” nhằm nâng cao kỹ năng của phóng viên trực tiếp tham gia chương trình tọa đàm truyền hình, phối hợp với Công ty Laika trang bị kiến thức chuyên sâu về kỹ năng MC.